同一労働同一賃金メモ⑪「現状分析の次のステップは何をすればいいですか」

現状分析が終わりましたら、次は、現状分析で出てきた『待遇差』を設けている理由を確認していきます。この待遇差の理由としては、ガイドラインでも指摘が有るように「パートだから」とか「将来の役割期待がことなるから」といった、主観 … “同一労働同一賃金メモ⑪「現状分析の次のステップは何をすればいいですか」”の続きを読む

労務相談メモ「退職日が月末で無い場合、その月の社会保険料は負担なしですか」

退職日が月末で無い場合は、社会保険料の負担は無くなります。社会保険料徴収のルールで、月末時点の加入している保険で徴収するということになっています。退職日が月末日の場合は、社会保険は退職日の翌日喪失というルールが有るので、 … “労務相談メモ「退職日が月末で無い場合、その月の社会保険料は負担なしですか」”の続きを読む